Compensation & Benefits Specialist

Hybride
Paris, France
Permanent

Spécialiste Compensation & Benefits en charge des programmes globaux de rémunération et avantages. Rattaché·e à l’équipe People, reporting au Head of Talent, Culture & Performance et en interface avec DRH et comités de rémunération.

Ce que vous ferez

Concevoir, implémenter et gérer la stratégie Compensation & Benefits
Mettre à jour la grille salariale et le système de grading L1-L7
Piloter le processus annuel d End-of-Year compensation global
Administrer programmes d équité et gérer le module Workday Advanced Compensation
Réaliser analyses de pay equity et contribuer à la conformité EU Pay Transparency

Ce qu'ils recherchent

5+ ans d expérience hands-on en C&B international
Expertise en architecture de postes et benchmarking salarial
Expérience sur programmes d équité et administration de grants
Maîtrise des cadres réglementaires français C&B (AGA/BSPCE, PEE/PERCO)
Anglais et français niveau professionnel complet

Compétences

Workday Advanced Compensation
AON Radford
Ravio
Mercer
AGA
BSPCE
PEE/PERCO
pay equity analysis

Résumé rédigé par StartupJobs à partir de l'annonce de l'entreprise. L'annonce complète est sur le site de l'entreprise.

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